社員のデジタルスキルを高める方法

・デジタルスキルの最低基準～一般的なビジネスマン編～
・デジタルスキルが低いことで起きる問題
・再確認：デジタルスキル向上が会社に与えるメリット
　　‐新しい技術、用語　調べることができる
　　‐世の中を知ることができる
　　‐自ら調べて、自ら仕事を進める主体性の高い若者が誕生
　　‐上司にも無い能力を身につけて、頼られる⇒仕事が楽しい
・デジタルスキルが高い社員がいることのメリット
・補足：全社員が学んだ方がいいこと

・こんなことも知らずにパソコンで仕事をしている…
　‐Google検索編
　‐ショートカット編
　‐Excel編
・遅いやり方でやっていたら、時間が足りないのは当たり前

・「ググれば答えはすぐ出てくる」が通用しない…
・インプットとアウトプットの比率
・やらないといけない状態を作り方
・好奇心をくすぐれば、加速する
・メリットとリミットの提示