無料DL資料プレゼント
お世話になっております。
HRドクターを運営する株式会社ジェイックにて
取締役 教育事業部長を務めます
東宮美樹と申します。
今回は弊社で提供している無料DL資料を
ご紹介できればと思います。
それが、以下の二つです。
【新入社員の即戦力化を加速させる目標設定＆レビューシート】
https://www.hr-doctor.com/download/education/new-employee/newcomer_training_3format
【OJT担当者の基本マニュアル】
https://www.hr-doctor.com/download/education/new-employee/newcomer_training_manual_for_ojttrainers
こちらは、以前こちらのメルマガでもご紹介した
「HRドクター」にて掲載されているページなります。
この他にも様々なDL可能な資料が
沢山載っていますので
ぜひご覧いただければと思うのですが
そのなかでも今回、こちらの資料を
ピックアップさせていただいたのは
最近になって、「新人の目標設定」についての
お問い合わせが増えてきているためです。
この時期になると、配属先が決まってくるので
・配属先での目標設定
・配属先での教育/OJT
が発生してきているのではないかと思います。
実際に弊社では、7月から新人が配属され
各配属先で働き始めてもらっており
上司が現場の仕事を教えつつ
目標も設定して、その達成のために
動き始めてもらっています。
そこで、もし貴社でも
同じようなタイミングであれば
こちらの資料を、目標設定やOJTの
ご参考にしていただければと思い
ご紹介させていただきました。
人事管轄で教育していた時と
現場に配属されてからのギャップが
あまりに大きいと、接続がうまくいかず、
新人が混乱を生じてしまう可能性もあります。
もちろん、可能な範囲と
そうではない範囲とが
あるかとは思いますが
このような資料を基に、人事と現場が一緒に考えていくj
というスタンスを作っていくのもよいかもしれません。
今週はここまでとさせていただきます。
最後までお読みいただき、ありがとうございました。
来週もよろしくお願いいたします。
